但如果观察拉卡拉2016年1—9月的数据,得到的结论与拉卡拉自己的结论并不相同。C轮的特点是创始团队和投资人的期望值都提高了,公司在管理层面会有较大变动,大量空降式的高阶职场人士大多是在这个时候进入的,公司内部的组织排异性也会在这个阶段逐渐显露出来,所以除非你有特别牛B的资历和背景,那么你在此时加入战场的成本和代价都是很高的。
很多时候跟很多创业者交流,说你的对手有好东西,(对方回答说)说这个东西不行这个东西我行。几乎我见到了每一个成功的人士都在人际关系方面有非常好的学习。
张雪松:我想张伟一个问题,你们现在主要是UGC吗? 张伟:不只是,PGC和UGC我们各占一半。
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